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海光公司召開青年代表座談會

為進一步了解青年員工思想動態,引導廣大青年以求真務實、開拓創新的精神,進一步解放思想、更新觀念、立足崗位、扎實工作,更好地發揮青年人在公司發展中的先鋒作用。6月25日上午,海光公司團委組織召開了青年代表座談會,所有參加第一次團代會的代表參會。公司總經理陳文、黨委書記楊宇峰等領導班子出席。

會上,陳文總經理首先介紹了核動力院和公司的基本情況,總結了近幾年來公司所取得的成績,也指明了公司未來發展方向。隨后,青年代表們一一發言,紛紛表示十分珍惜此次與領導面對面交流的機會,同時暢談了自己在工作學習生活中的體會及困難,并就企業發展提出了自己的建議和想法。在聽取了青年代表的意見和建議后,陳文總經理做了總結發言,對青年代表們提出了三點殷切的期望:一是要找準個人定位,充分認識自己從事的行業,跳出本職工作看行業的發展,看公司的發展;二是希望青年要與公司一同成長,要做對公司有貢獻的人,鼓勵青年施展才華,練就獨門絕技,同時表明公司愿意提供平臺為青年創新創業;三是希望青年提高綜合素質,在工作中積累經驗、尋找規律,多學習勤思考,做工作的有心人,充分利用8小時以外的時間搞好自身建設。

公司副總經理牟華明、紀委書記史克威、總經理助理兼工會主席謝波、副總工程師黃勇也參加了座談會,并和青年代表進行了互動交流,對每位青年提出的問題做了細致解答。

整個座談會氣氛輕松熱烈,在領導和員工之間搭建了良好的溝通渠道,會議到達了預期目的。公司團委表示:作為黨的助手和后備軍,團委不但要凝聚和服務青年,更要增強員工活力,增加企業效益,真誠勉勵大家要珍惜現有的工作平臺,將一時的困難當作一種機遇,用心投入實踐,迎難而上,勇于創新,立足崗位,為公司蓬勃發展貢獻青春智慧和力量。



(海光公司 文/丁潔 圖/李珂)

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